Einsätze

Aufgabenbeschreibung:

• Planung und Leitung beim Aufbau einer non-formalen Ausbildung auf Modulbasis in einem mittelgrossen Holzindustriebetrieb

• Entwicklung von einem modularen Kurrikulum und die dazugehörigen Lehrmittel im Be-reich Holzbau, Möbelbau und Holzindustrie

• Selektion und Ausbildung von lokalen Mitarbeitern im Bereich Holzbau und Holzindustrie

• Aufbau neuer Qualitätssicherungsmechanismen und deren Umsetzung

• Unterstützung der Betriebsleitung in Managementfragen und Betriebsoptimierungen

• Planung und Umsetzung von neuen Arbeitsbereichen und Produktionsverfahren.

Anforderungen

• Bereitschaft mindestens 2-5 Jahre in Ostasien zu arbeiten

• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit, Bereitschaft zum Erlernen der Landessprache

• Fachliche und menschliche Qualifikation für das Amt, ein Herz für Lehrtätigkeit und Multiplikation, Innovationsgeist und Abenteuerlust

• Freude im Umgang mit jungen Menschen, Interesse, in möglicherweise minderbemittelte / marginalisierte Menschen zu investieren

• Geübter Umgang mit Computer, Internet, CAD und Social Media

Was wir bieten können:

• Ein konstruktives Umfeld in einem kleinen Team von Einheimischen und Expats

• Fachliche, kulturelle und menschliche Begleitung durch einen deutschsprachigen Expat mit Langzeiterfahrung vor Ort

• Exotisches Wohn- und Arbeitsumfeld

• Internationaler Austausch mit Expats, Fachleuten und Kunden

Zusätzliches:

• Für ein Ehepaar besteht die Möglichkeit, dass der Ehepartner in anderen Bereichen mitarbeiten kann.

• Stellenantritt so bald als möglich oder nach Vereinbarung

KONTAKT:

Allianz-Mission e. V., Jahnstraße 53, 35716 Dietzhölztal

Tel. : 02774 / 931 40, Mail: info@allianzmission.de, allianzmission.de