STELLVERTRETENDER LEITER
Es geht darum, den Leiter in Manila in seiner Rolle zu unterstützen.
IHRE AUFGABEN
• Sie unterstützen den Leiter bei der Planung und Umsetzung von Programmen, wie auch bei der Messung ihrer Wirksamkeit.
• Sie vertreten den Leiter in seiner Abwesenheit.
• Sie beaufsichtigen die Mitarbeiter und das Schreiben von Stellenbeschrei-bungen.
• Sie verwalten das Budget.
• Sie führen oder beaufsichtigen die Einführung und Schulung neuer Mitarbeiter.
• Sie arbeiten mit in der Öffentlichkeitsarbeit.
IHR PROFIL
• Sie verstehen und sind sensibel für multikulturelle Managementfragen.
• Sie nehmen eine lernende Haltung ein und begegnen Unterschieden mit kreativer Toleranz.
• Sie bieten Schulung und Mentoring für weniger qualifizierte Mitarbeiter.
• Organisationstalent, Flexibilität
• Sie arbeiten gern im Team und sind gleichzeitig selbständiges Arbeiten gewohnt.
• Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung und passende Berufserfahrung.
WAS SIE MITBRINGEN
• eine persönliche Beziehung zu Jesus Christus
• eine Gemeinde, die hinter Ihnen steht
• Teamfähigkeit, Selbständigkeit, Belastbarkeit
• (wünschenswert) Erfahrung in multikultureller Arbeit oder entsprechende Voraussetzungen
| Organisation | Wycliffe Schweiz |
| Typ | Job |
| Dauer | Langzeitjob |
| Zeitraum | Datum nach Absprache |
| Region(en) | Asien |
| Land/Länder | Philippinen |
| Berufsfeld | Verwaltung |
| Sprachkenntnisse | Tagalog und/oder Englisch. Teil der Orientierung wird eine neunmonatige Sprachschule auf Tagalog in Manila sein. |
| Mindestalter | 21 |
| Finanzierung | Diese Tätigkeit muss durch einen Unterstützerkreis finanziert werden. Wir helfen Ihnen beim Aufbau eines solchen. |
| Kontakt | Peter Wilburg |
| go@wycliffe.ch | |
| 032 342 76 83 | |
| de.wycliffe.ch |