La SMG (Schweizerische Missions-Gemeinschaft) est une organisation chrétienne missionnaire et caritative. Depuis sa fondation en 1949, beaucoup de choses ont changé dans notre association. Nous restons toutefois fidèles à notre vision, à notre mission et à nos valeurs. Nous nous considérons comme faisant partie du mouvement de la mission mondiale et nous construisons le Royaume de Dieu. La SMG constitue un centre de compétences pour le personnel, les finances et les dons, afin que nos collaborateurs et nos organisations partenaires dans le monde entier puissent se concentrer sur la proclamation de l‘Évangile en paroles et en actes.

Le SFE est une ONG qui conçoit et réalise des projets à long terme au Laos, dans les domaines de la coopération médicale et du développement rural. Il coopère avec les services gouvernementaux et la population locale par le biais de partenariats. (Web: https://www.sfe-laos.org)

Basé à Vientiane (capitale du Laos), la personne représente le SFE auprès des autorités, des partenaires et des donateurs. En interne, le représentant agit comme un facilitateur pour assurer une prise de décision rapide, le partage d'informations et le soutien interne concernant les projets, les personnes et la vision.

Nous sommes à la recherche d'une personne à qui notre partenaire confiera les tâches suivantes :

Principales activités

• Soutien aux projets SFE : appui ponctuel aux projets pour la gestion de projet, la gestion financière ou tout autre besoin. Veille à la régularité des rapports des programmes et des comptes nécessaires aux autorités et aux bailleurs de fonds. Lire les rapports sur la progression des projets, en particulier ceux destinés aux organismes de financement (en coordination avec le représentant sur le terrain). Assurer l'introduction des nouveaux membres de l'équipe.
• Communication interne et externe : participer aux réunions régulières avec l'équipe exécutive, l'équipe de gestion de chaque projet, le Conseil d'Administration SFE, les principaux partenaires.
  
• Processus d'évaluation annuelle : superviser le processus d'évaluation des expatriés, effectuer une évaluation annuelle du responsable opérationnel, organiser un atelier annuel d'évaluation et de planification pour l'équipe exécutive.
  
• Mise en réseau et levée de fonds : entretenir des contacts avec d'autres organisations (locales et internationales), structures, réseaux et autorités afin de promouvoir des échanges fructueux et des partenariats. Suggérer à l'équipe exécutive ou au Conseil des opportunités de partenariats, de formation continue, d'échange de connaissances, etc. Coordonner la réalisation et l'envoi des demandes de financement pour les donateurs des projets. Préciser les priorités en matière de recherche de fonds et de rapports au responsable de la recherche de fonds. 

Expériences requises

• Gestion d’une organisation, gestion de projet et d’équipe (3 ans minimum requis)
• Une expérience de travail en équipe interculturelle ou à l’étranger est un avantage.
• Une expérience de travail dans une ONG internationale est un avantage.
• Une connaissance du monde du « développement » est un avantage
• Solide assise dans la foi chrétienne

Conditions posées par le partenaire

• Gestion de projet, d’équipe et financière
• Bon niveau en anglais (écrit et oral).
• Une formation en développement international est un avantage

Exigences

• une relation vivante avec Jésus-Christ
• La passion d‘aller vers les autres, esprit d‘équipe
• Stabilité émotionnelle et résilience
• Cinq années ininterrompues d’assurance auprès de l’AVS jusqu’à l’engagement par la SMG
• Volonté de construire un groupe de donateurs et donatrices pour le soutien financier et la prière

Nos prestations

• Emploi conforme à la législation suisse du travail
• Règlement des cotisations de sécurité sociale selon le droit suisse de la sécurité sociale (AVS, LPP, LAA, etc.)
• Accompagnement et soutien par des spécialistes expérimentés
• Prise en charge complète de l‘administration des dons par la SMG
• Dons déductibles des impôts selon le pays d‘affectation

Le responsable du personnel se tient à votre disposition pour tout renseignement complémentaire. N° de référence : L2109001 FR